Lo studio offre un servizio di consulenza per la predisposizione ed applicazione di modelli organizzativi aziendali ai sensi del D.Lgs. 231/2001.

Il team di professionisti specializzati opera a stretto contatto con il personale dell’azienda per porre in essere l’attività che si sviluppa nelle seguenti fasi:

  • Monitoraggio e attività di audit del sistema di controllo interno.
  • Creazione del modello organizzativo
  • Impostazione del sistema di responsabilità e definizione del sistema disciplinare.
  • Supporto all’Organismo di vigilanza nello svolgimento dell’attività di controllo.
  • Formazione al personale.

Il modello organizzativo è oggetto di verifiche e controlli periodici che ne assicurino la conformità agli aggiornamenti legislativi.
Viene inoltre garantito un supporto al cliente per la risoluzione di problematiche relative all’applicazione del Modello.

Case histories

Modelli organizzativi D.LGS 231/2001